JUNIOR PHP DEVELOPER

Chciałbyś dołączyć do Green Cell? Jeżeli jesteś osobą chcącą zdobyć doświadczenie, lubisz kontakt z ludźmi, chcesz się rozwijać zawodowo, szukasz nowych wyzwań oraz masz ciekawe pomysły i dużo pozytywnej energii, szukamy właśnie Ciebie! Wyślij nam swoją aplikacje!

Do głównych obowiązków należeć będą:
– budowanie i rozwijanie oprogramowanie sklepów internetowych Prestashop;
– kreatywne wprowadzanie nowych funkcjonalności;
– implementacja oraz testowanie zaproponowanych rozwiązań;
– monitorowanie i rozwiązywanie problemów technicznych związanych z oprogramowaniem.

Od idealnego Kandydata oczekujemy:
– min. roczne doświadczenie w programowaniu PHP;
– doświadczenie w tworzeniu sklepów internetowych;
– biegła znajomość PHP(obowiązkowo) w wersji co najmniej 5,6 – HTML 5, CSS Jquery Ajax;
– umiejętność tworzenia i projektowania baz danych MySQL;
– znajomość Bootstrap;
– umiejętność tworzenia modułów Prestashop;
– zdolność analitycznego myślenia;
– znajomość języka angielskiego na poziomie pozwalającym na swobodną komunikacje z dokumentacją;
– zaangażowanie i wytrwałość w dążeniu do celu;
– dbałość o jakość i przejrzystość tworzenia kodu;

Oferujemy:
– stabilne,wewnętrzne projekty na potrzeby naszej firmy;
– zatrudnienie na pełen etat w oparciu o umowę o pracę lub kontrakt B2B(w zależności od preferencji kandydata);
– wynagrodzenie na poziomie 3 000- 4 500 netto/miesiąc;
– wszystkie niezbędne narzędzia pracy;
– praca w godzinach 9:00-17:00;
– benefity pozapłacowe: LUX-MED, Multisport, ubezpieczenie na życie;
– super biuro na ul. Kalwaryjskiej;
– imprezy integracyjne, spotkania firmowe (oczywiście dla chętnych);
– strefa chillout z Xboxem:);
– unikalną atmosferę , komfortowe warunki pracy i kulturę pracy typową dla środowiska start-upów;

Informujemy, że Administratorem danych jest Paweł Ochyński CSG Spółka Akcyjna z siedzibą w Krakowie, przy ul. Kalwaryjskiej 33. Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne.

Szczegóły dotyczące Polityki prywatności dla Kandydatów znajdziesz tutaj.